根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù),今年,高校畢業(yè)生人數(shù)首次突破了一千萬,規(guī)模創(chuàng)歷史新高。疊加疫情影響,在更加“復(fù)雜嚴(yán)峻”的就業(yè)形勢之下,高校畢業(yè)生們廣投簡歷,企業(yè)、政府也拿出真金白銀吸引更多的求職者。
在四川一所大學(xué)的校園招聘會上,記者采訪時發(fā)現(xiàn),今年企業(yè)提供的崗位數(shù)不少,但是不同專業(yè)學(xué)生的就業(yè)狀況卻不盡相同。
應(yīng)屆畢業(yè)生 肖凱:對我來說工作比較好找,因?yàn)槲覀冞@個專業(yè)涉及的方向比較多,硬件也有,軟件也有。投了大概四五家企業(yè),有意向的企業(yè)有兩三家。
應(yīng)屆畢業(yè)生 陳悅:我是漢語國際教育專業(yè)的,主要是想找文職,就是職能管理類崗位,大概投了十多家了,有意向的企業(yè)比較少。
應(yīng)屆畢業(yè)生 謝家慧:對于本科生來說,更多是學(xué)過理論知識,但如果應(yīng)用不夠,就很難找到一份很好的工作。目前投了三十家左右,反饋不是很理想,自己也在反思簡歷上的問題。
記者了解到,今年春招季,受疫情和行業(yè)變化影響,財(cái)務(wù)、行政和人事等文職類職能崗位的競爭指數(shù)較高,平均每個崗位收到16到30份簡歷。但是,人工智能、新能源汽車、半導(dǎo)體、生物醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)的學(xué)生卻非常搶手。其中人工智能相關(guān)崗位的工資一度躍升至高薪職位的榜首,達(dá)到每月23960元。
四川省某家電企業(yè)策劃部部長 饒彬彬:我們在新能源、半導(dǎo)體、計(jì)算機(jī)存儲等新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域有新的布局和規(guī)劃,為了吸引更多緊缺優(yōu)質(zhì)人才,我們配套了安置基金、購房補(bǔ)貼、解決配偶就業(yè)等優(yōu)惠政策。我們公司也享受到了一些促進(jìn)就業(yè)的優(yōu)惠政策,比如社保減免,企業(yè)繳納部分就減少了50%。
為了更大程度地吸納就業(yè),各地也拿出了真金白銀的誠意。浙江、四川等地對高校畢業(yè)生及招用企業(yè)分別給予千元至數(shù)萬元不等的生活補(bǔ)貼或就業(yè)補(bǔ)貼;廣東省則鼓勵企業(yè)為高校畢業(yè)生留出更多工作崗位;此外,教育部還要求高校主要負(fù)責(zé)人等廣泛拜訪企業(yè),促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。
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