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□ 王際凱
“春風行動”暖民心。
在襄陽市襄州區(qū)的采訪中，“精準服務”是當地人社部門提到最多的詞。
如何在就業(yè)服務工作中實現“精準”？襄州區(qū)人社部門通過開展“局長直播探崗”“返鄉(xiāng)人員看襄州”等活動，創(chuàng)造性提供就業(yè)對接服務企業(yè)招聘從靜態(tài)展示到動態(tài)呈現，求職從耳聽為虛、將信將疑到體驗為實、口口相傳。
和線上線下招聘活動一樣，“選崗大篷車”也是為企業(yè)和求職者搭起溝通交流的橋梁，背后體現的是人社部門為企業(yè)、為求職者設身處地著想的初衷。
相信隨著“春風行動”的持續(xù)推進，越來越多的“大篷車”會開進企業(yè)、求職者的心里。
