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為舒緩疫情防控常態(tài)下職工特別是女職工的心理壓力，提升職工心理健康水平，汝南縣總工會開展的“職工心理健康疏導”工作向鄉(xiāng)村（社區(qū)）職工延伸。12月14日，該縣總工會采取“請進來”的工作方法，在總工會會議室集中為鄉(xiāng)村（社區(qū)）從業(yè)女職工代表進行心理疏導。至此，該縣總工會已分期分批為加工制造、金屬機電、交通運輸?shù)刃袠I(yè)的29家企業(yè)職工代表和鄉(xiāng)村（社區(qū)）職工代表開展“身心健康講座”“心理疏導”等關愛活動12場，得到廣大女職工的一致好評。
該縣總工會女職工委員會牽頭成立專家隊伍，邀請縣內(nèi)多位心理專家和縣醫(yī)院、縣疾控中心等部門專業(yè)人士,研討疏導形式、主題和內(nèi)容，策劃講解心理健康知識、疫情防控常識、管控情緒措施等內(nèi)容，引領職工以最佳精神狀態(tài)，投入學習、工作和生活。
當日采取“請進來”服務模式，為廣大女職工開展個性化心理健康疏導普惠服務。在心理疏導服務活動中，主講老師通過知識性、趣味性演講，輔以投影畫面展示，起到了職工調(diào)整心態(tài)、放松精神、釋放“恐疫”壓力的效果。
